社保满15年需要怎么办退休

社保缴满15年是退休的基本条件之一，还需满足年龄要求。分析：根据我国法律规定，职工养老保险需累计缴费满15年，且达到法定退休年龄（男60岁，女工人50岁，女干部55岁）才能申请退休。满足这些条件后，可向所在单位或社保部门提出退休申请。提醒：若已达到退休年龄且社保缴满15年，但单位或社保部门未予办理退休手续，应及时咨询并寻求法律援助。
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处理方式：从法律角度看，处理退休事宜主要有以下方式：一是向所在单位提出退休申请，由单位协助办理；二是直接向当地社保部门申请退休；三是若遇单位拒绝或拖延办理，可申请劳动仲裁或提起行政诉讼。选择建议：若单位积极配合，首选向单位申请；若单位态度不明或拒绝，可直接向社保部门申请；若权益受损，可考虑法律途径维权。
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具体操作：1. 若单位协助办理，需提交退休申请书、身份证、社保卡、工作档案等材料，单位将审核并上报社保部门。2. 若直接向社保部门申请，需携带上述材料至社保服务窗口办理，社保部门将审核资格并办理退休手续。3. 若遇单位拒绝或拖延，可先与单位沟通，无果后向劳动仲裁委员会申请仲裁，或向人民法院提起行政诉讼，要求单位协助办理退休并赔偿损失。在仲裁或诉讼过程中，应提供充分的证据证明单位的不当行为。