我即将在12月底退休，那一年的年终奖还有吗？

是否有年终奖需依据公司规章制度或劳动合同。分析：年终奖的发放通常取决于公司的规章制度或与员工签订的劳动合同中的约定。若规章制度或合同中明确规定员工退休后仍享有年终奖，则您有权获得。反之，若无相关规定，公司可能无义务发放。提醒：若公司拒绝发放且您认为自身权益受损，出现沟通无果、公司明确拒绝等情形时，应及时寻求法律帮助。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有协商、调解、仲裁和诉讼。选择建议：首先尝试与公司协商解决，若协商不成，可寻求劳动仲裁委员会进行调解或仲裁。若仲裁结果仍不满意，可考虑向法院提起诉讼。但需注意，诉讼成本较高，应谨慎选择。
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具体操作：1.协商阶段：与公司人力资源部门沟通，了解年终奖发放的具体规定，提出自身诉求，寻求双方都能接受的解决方案。2.调解与仲裁阶段：若协商无果，可向当地劳动仲裁委员会提交仲裁申请，提供相关证据如劳动合同、公司规章制度等，等待仲裁结果。仲裁期间，应积极配合调解工作。3.诉讼阶段：若仲裁结果仍不满足期望，可向法院提起诉讼。诉讼过程中，需准备充分的证据材料，并委托专业律师代理，以提高胜诉几率。同时，需注意诉讼时效等法律问题。在整个过程中，保持冷静，理性维权。